Победители и призеры первого конкурса «Лучшие практики наставничества – 2021» примут участие во всероссийском этапе, который запланирован на ноябрь-декабрь в Москве, передает телеканал «Якутия 24» со ссылкой на пресс-службу главы и правительства региона.
Конкурс по определению и поощрению лучших специалистов-наставников провели в Якутии впервые в рамках национального проекта «Производительность труда».
Так, победителем в номинации «Наставничество в профессиональном развитии молодежи» стал главный инженер «Железные дороги Якутии» Денис Щукин. Он представил проект, по которому компания направляет будущих работников на целевое обучение в вузы, поддерживает студентов производственными и преддипломными практиками. Также он уделяет особое внимание положению молодого специалиста в компании – выпускников вузов принимают без испытательного срока, предоставляют им пособие, льготы на ипотечное строительство, транспортные расходы, кроме того, с ними работают наставники.
Второе место в этой номинации занял машинист экскаватора Нюрбинского филиала «РИК Автодор» Геннадий Иннокентьев за практику «Производственный тандем – наставник и молодой специалист», третье место – у главного зоотехника-технолога «Якутской птицефабрики» Елены Рычковой за практику «Формирование кадрового резерва зоотехнической службы птицефабрики».
В номинации «Наставничество в области повышения производительности труда» лучшими стали сотрудники «Якутского хлебокомбината» начальник кондитерского цеха Татьяна Пшенникова и кондитер пятого разряда Наталья Егорова. В своей программе практики они предлагают сконцентрироваться на формировании у молодежи функциональной структуры трудовой деятельности и соответствующих качеств: трудолюбия, работоспособности, профессиональной ответственности и профессионального творчества. Для этого они проводят производственные практики, мастер-классы, экскурсии, а также помогают в организации конкурсов по стандартам WorldSkills.
Призером в этой номинации определили директора по качеству АК «Полярные авиалинии» Дмитрия Николаева за практику «Выделение, формализация бизнес-процессов организации. Внедрение системы управления изменениями».
Среди участников по номинации «Наставничество в области прорывных технологий» победителем стал машинист ресайклера Хангаласского филиала «РИК Автодор» Сергей Серых за практику «Обмен профессиональным мастерством». Он обучает молодежь управлять новой техникой, ресайклером, для сохранения конкурентоспособности общества и объемов работ.
